Pengiktirafan Sebagai Pakej Kesejahteraan dalam Organisasi
Pengiktirafan kepada pekerja akan muwujudkan iklim organisasi yang positif, produktif dan inovatif. Melalui pengiktirafan yang diberikan, ia sebenarnya menggalakkan lebih banyak tindakan dan merangsang pemikiran seseorang kakitangan tersebut untuk mempercayai bahawa dirinya memiliki potensi dan kemampuan untuk terus menyumbang kepada kemajuan dan kejayaan organisasinya. Kebiasaannya perhatian lebih diberikan majikan dalam [...]